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黔藥控股貴州召開2022年績效考核方案討論工作會議
發(fā)布時(shí)間：
2022-04-19 09:16
來源：
2022年4月18日，黔藥控股貴州有限公司在會議室召開2022年績效考核方案討論工作會議，會議由董事長兼總經(jīng)理王添華主持，副總經(jīng)理李光俊等總經(jīng)辦成員及各部門負(fù)責(zé)人參加。
會議聽取了各部門對本部各崗位的績效考核管理方案，與會人員進(jìn)行了激烈的討論，紛紛提出了相關(guān)意見。通過反復(fù)研究，確定了相關(guān)績效考評內(nèi)容，從本月開始試行。
王總強(qiáng)調(diào)，落實(shí)精細(xì)化管理，體現(xiàn)職工的勞動(dòng)價(jià)值，細(xì)化各崗位責(zé)任，確定各崗目標(biāo)，就必須全員執(zhí)行績效管理制度，績效考核是人員聘用、確定勞動(dòng)報(bào)酬、職務(wù)升降的依據(jù)，是人員激勵(lì)的手段，有利于每位職員把握未來發(fā)展的方向和趨勢，有利于黔藥控股體系的精細(xì)化管理。
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